{"id":532,"date":"2025-10-19T13:39:01","date_gmt":"2025-10-19T11:39:01","guid":{"rendered":"https:\/\/ljubenko-i-partneri.ectoris.com\/en\/?post_type=case_law&#038;p=532"},"modified":"2025-10-19T13:39:01","modified_gmt":"2025-10-19T11:39:01","slug":"radnik-je-odgovoran-i-ako-nije-stekao-korist","status":"publish","type":"case_law","link":"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/nova-praksa\/radnik-je-odgovoran-i-ako-nije-stekao-korist\/","title":{"rendered":"Radnik je odgovoran i ako nije stekao korist"},"content":{"rendered":"<p>Sukladno stajali\u0161tu Vrhovonog suda RH broj: Rev 268\/05-2Prema odredbi \u010dl. 105. st. 1. ZR dovoljno je da je radnik na radu ili u svezi s radom namjerno ili iz krajnje nepa\u017enje uzrokovao \u0161tetu poslodavcu. Za postojanje njegove odgovornosti ne tra\u017ei se i da je prisvojio imovinu poslodavca. U obrazlo\u017eenju prvostupanjske presude navedeno je da je prema nalazu vje\u0161taka uzrok manjka mogao biti neizdavanje ra\u010duna, zadr\u017eavanje (ne predavanje) utr\u0161ka, otu\u0111enje robe ili propust kontrole koli\u010dine robe.<\/p>\n","protected":false},"featured_media":0,"template":"","class_list":["post-532","case_law","type-case_law","status-publish","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v19.5 (Yoast SEO v19.10) - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Radnik je odgovoran i ako nije stekao korist - Ljubenko i partneri - eng<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/nova-praksa\/radnik-je-odgovoran-i-ako-nije-stekao-korist\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"hr_HR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Radnik je odgovoran i ako nije stekao korist\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Sukladno stajali\u0161tu Vrhovonog suda RH broj: Rev 268\/05-2Prema odredbi \u010dl. 105. st. 1. ZR dovoljno je da je radnik na radu ili u svezi s radom namjerno ili iz krajnje nepa\u017enje uzrokovao \u0161tetu poslodavcu. Za postojanje njegove odgovornosti ne tra\u017ei se i da je prisvojio imovinu poslodavca. U obrazlo\u017eenju prvostupanjske presude navedeno je da je [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/nova-praksa\/radnik-je-odgovoran-i-ako-nije-stekao-korist\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Ljubenko i partneri - eng\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/nova-praksa\/radnik-je-odgovoran-i-ako-nije-stekao-korist\/\",\"url\":\"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/nova-praksa\/radnik-je-odgovoran-i-ako-nije-stekao-korist\/\",\"name\":\"Radnik je odgovoran i ako nije stekao korist - Ljubenko i partneri - eng\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/#website\"},\"datePublished\":\"2025-10-19T11:39:01+00:00\",\"dateModified\":\"2025-10-19T11:39:01+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/nova-praksa\/radnik-je-odgovoran-i-ako-nije-stekao-korist\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"hr\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/nova-praksa\/radnik-je-odgovoran-i-ako-nije-stekao-korist\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/nova-praksa\/radnik-je-odgovoran-i-ako-nije-stekao-korist\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Po\u010detna stranica\",\"item\":\"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Nova praksa\",\"item\":\"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/nova-praksa\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Radnik je odgovoran i ako nije stekao korist\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/\",\"name\":\"Ljubenko i partneri - eng\",\"description\":\"\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"hr\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Radnik je odgovoran i ako nije stekao korist - Ljubenko i partneri - eng","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/nova-praksa\/radnik-je-odgovoran-i-ako-nije-stekao-korist\/","og_locale":"hr_HR","og_type":"article","og_title":"Radnik je odgovoran i ako nije stekao korist","og_description":"Sukladno stajali\u0161tu Vrhovonog suda RH broj: Rev 268\/05-2Prema odredbi \u010dl. 105. st. 1. ZR dovoljno je da je radnik na radu ili u svezi s radom namjerno ili iz krajnje nepa\u017enje uzrokovao \u0161tetu poslodavcu. Za postojanje njegove odgovornosti ne tra\u017ei se i da je prisvojio imovinu poslodavca. U obrazlo\u017eenju prvostupanjske presude navedeno je da je [&hellip;]","og_url":"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/nova-praksa\/radnik-je-odgovoran-i-ako-nije-stekao-korist\/","og_site_name":"Ljubenko i partneri - eng","twitter_card":"summary_large_image","schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/nova-praksa\/radnik-je-odgovoran-i-ako-nije-stekao-korist\/","url":"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/nova-praksa\/radnik-je-odgovoran-i-ako-nije-stekao-korist\/","name":"Radnik je odgovoran i ako nije stekao korist - Ljubenko i partneri - eng","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/#website"},"datePublished":"2025-10-19T11:39:01+00:00","dateModified":"2025-10-19T11:39:01+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/nova-praksa\/radnik-je-odgovoran-i-ako-nije-stekao-korist\/#breadcrumb"},"inLanguage":"hr","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/nova-praksa\/radnik-je-odgovoran-i-ako-nije-stekao-korist\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/nova-praksa\/radnik-je-odgovoran-i-ako-nije-stekao-korist\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Po\u010detna stranica","item":"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Nova praksa","item":"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/nova-praksa\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Radnik je odgovoran i ako nije stekao korist"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/#website","url":"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/","name":"Ljubenko i partneri - eng","description":"","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"hr"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/case_law\/532","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/case_law"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/case_law"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ljubenko-i-partneri.hr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=532"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}